Ošetřování nemocného člena rodiny a péče o dítě mladší 10 let z důvodů taxativně vyjmenovaných v § 39 zákona o nemocenském pojištění, je důležitou osobní překážkou v práci (§ 191 zákoníku práce), kdy zaměstnanci při splnění stanovených podmínek náleží z nemocenského pojištění ošetřovné. Tato dávka náleží zaměstnanci (muži i ženě), který nemůže pracovat, poněvadž musí:
- ošetřovat nemocné dítě mladší než 10 let,
- pečovat o dítě mladší než 10 let z důvodu, že:
- dětské výchovné zařízení nebo škola bylo uzavřeno z nařízení příslušného orgánu,
- dítě nemůže být pro nařízenou karanténu v péči dětského výchovného zařízení nebo docházet do školy,
- osoba, která jinak o dítě pečuje, onemocněla nebo jí byla nařízena karanténa, a proto nemůže o dítě pečovat,
- ošetřovat jiného nemocného člena rodiny, jestliže jeho zdravotní stav vyžaduje nezbytně ošetřování jinou osobou.
Ošetřovné se v roce 2010 poskytuje od 4. dne potřeby ošetřování (péče) po dobu 6 kalendářních dnů.
Zaměstnanci, který má v trvalé péči alespoň jedno dítě ve věku do skončení povinné školní docházky a je jinak osamělý (tj. svobodný, rozvedený, ovdovělý, nežije-li s druhem nebo registrovaným partnerem), se ošetřovné v roce 2010 poskytuje od 4. dne potřeby ošetřování (péče) po dobu 13 kalendářních dnů.
Ošetřovné se stanoví stejným způsobem jako nemocenské s tím rozdílem, že se dávka ve výši 60 % denního vyměřovacího základu poskytuje už od prvního dne potřeby ošetřování nebo péče. V témž případě ošetřování náleží podpora jen jednou a jen jednomu oprávněnému nebo postupně dvěma oprávněným, jestliže se v témže případě ošetřování (péče) vystřídají. Vystřídání je možné jen jednou.
Tato dávka nenáleží příslušníkům (tj. Policie ČR, Celní správa, Vězeňská služba, vojáci z povolání); domáckým zaměstnancům; zaměstnancům činným na základě dohody o pracovní činnosti; dobrovolným pracovníkům pečovatelské služby; odsouzeným ve výkonu trestu odnětí svobody zařazeným do práce; žákům a studentům ze zaměstnání, které spadá výlučně do období prázdnin; zaměstnancům vykonávajícím zaměstnání malého rozsahu; zahraničním zaměstnancům; osobám samostatně výdělečně činným.
Jak zažádat o ošetřovné?
- Nárok na dávku uplatněte tiskopisem "Rozhodnutí o potřebě ošetřování (péče)", který vystaví při onemocnění člena rodiny nebo osoby, která jinak o dítě pečuje, jeho (její) ošetřující lékař.
- Pro výplatu ošetřovného za určité období je třeba na tiskopisu "Potvrzení o trvání potřeby ošetřování (péče)" osvědčit trvání potřeby ošetřování; tiskopis potvrdí ošetřující lékař.
- V průběhu ošetřování (péče) je možné se jednou vystřídat, k tomu je nutné vyplnit tiskopis "Žádost o ošetřovné osoby, která převzala ošetřování (péči)".
Tiskopis si můžete stáhnout z internetových stránek České správy sociálního zabezpečení nebo si jej vyzvednout na okresních správách sociálního zabezpečení.
- V případě nařízení karantény je příslušným lékařem, případně hygienikem, vystaven tiskopis "Potvrzení o nařízení karantény".
- Prostřednictvím tiskopisu "Potvrzení o trvání dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény" lékař nebo hygienik osvědčuje skutečnost trvání karantény; na základě toho se pak vyplácí nemocenské za určité období.
- Při uzavření dětského výchovného zařízení, do něhož dítě chodí, vystaví toto zařízení nebo orgán, který o uzavření rozhodl, tiskopis "Žádost o ošetřovné při péči o dítě do 10 let z důvodu uzavření výchovného zařízení (školy)".
- Nárok se uplatňuje u zaměstnavatele.
- V případě sporu o dávku se obraťte na příslušnou okresní správu sociálního zabezpečení (dále též "OSSZ"), v Praze na územní pracoviště Pražské správy sociálního zabezpečení (dále též "PSSZ") nebo na územní pracoviště Městské správy sociálního zabezpečení Brno (dále též "MSSZ").
- Místní příslušnost OSSZ/ PSSZ/ MSSZ se řídí sídlem vašeho zaměstnavatele nebo sídlem mzdové účtárny
Co mít s sebou?
- Tiskopis "Rozhodnutí o potřebě ošetřování (péče)" vystavuje ošetřující lékař.
- Tiskopis "Potvrzení o trvání potřeby ošetřování (péče)", osvědčující trvání potřeby ošetřování, vystavuje ošetřující lékař.
- Tiskopis "Žádost o ošetřovné osoby, která převzala ošetřování (péči)" je k dispozici na okresních správách sociálního zabezpečení nebo si jej lze stáhnout z internetových stránek České správy sociálního zabezpečení.
- Tiskopis "Potvrzení o nařízení karantény" vystavuje příslušný lékař, případně hygienik.
- Tiskopis "Potvrzení o trvání dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény", osvědčující trvání karantény, vystavuje příslušný lékař, hygienik.
- Tiskopis "Žádost o ošetřovné při péči o dítě do 10 let z důvodu uzavření výchovného zařízení (školy)" vystavuje toto zařízení nebo orgán, který o uzavření rozhodl.
(Pramen: Portál veřejné správy České republiky)